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PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL

Potenciando talentos, fortaleciendo equipos.
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¿POR QUÉ ESTUDIAR PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL

La licenciatura en Psicología Organizacional tiene el objetivo de formar profesionales en valores y principios éticos, que le permitan, a través de sólidos conocimientos, habilidades y manejo de herramientas, analizar, interpretar y comprender de manera objetiva, las oportunidades, problemas y necesidades de gestión del talento humano que pueda enfrentar en una organización, para contribuir en la toma de decisiones estratégicas de la misma.

  • Programa Programa Pregrado
  • Programa Localización La Paz
  • Programa Duración 8 SEMESTRES
  • Programa Créditos 225

PERFIL DE LA CARRERA

  • Analiza, interpreta y comprende de manera objetiva, las oportunidades, problemas y necesidades de gestión del talento humano que pueda enfrentar en una organización, para contribuir en la toma de decisiones estratégicas de la misma.
  • Trabaja en Organizaciones, ya sean públicas o privadas, en la que se puedan desarrollar personas y equipos de trabajo, especializándose en áreas que te permitan generar cambios y mejoras en las organizaciones.

Conoce a nuestro jefe de carrera

Plan de estudios y Menciones

PRIMER SEMESTRE
  • Administración De Empresas I
  • Contabilidad Básica
  • Innovación Y Creatividad
  • Técnicas De Comunicación Escrita
  • English Beginners
  • Computación I
  • Psicología I
  • Neuropsicología I
SEGUNDO SEMESTRE
  • Desarrollo Humano I
  • Mercadotecnia I
  • Métodos Y Técnicas De Investigación
  • Análisis Del Entorno
  • English Intermediate
  • Psicología Cultural
  • Psicología II
  • Neuropsicología II
TERCER SEMESTRE
  • Introducción Al Derecho Empresarial
  • Administración Financiera
  • English High Intermediate
  • Personalidad Y Afecto
  • Desarrollo Humano Ii
  • La Nueva Longevidad
  • Psicología Social
  • Estadística Para Psicología
CUARTO SEMESTRE
  • Comportamiento Organizacional
  • Derecho Laboral
  • Gestión Del Talento Humano
  • English Advanced
  • Psicología De La Personalidad
  • Psicología Anormal I
  • Psicología Del Cambio E Influencia Social
  • Inferencia Estadística
QUINTO SEMESTRE
  • Negociación
  • Liderazgo Y Ética
  • Práctica Profesional I
  • El Arte y la Ciencia de la Inteligencia Emocional
  • Comportamiento Organizacional Ii
  • Clínica I
  • Gestión Del Talento Humano Iiv
  • Psicología Anormal Ii
  • Psicología Educativa
SEXTO SEMESTRE
  • Electiva l
  • Coaching
  • Desarrollo Organizacional I
  • Clínica II
  • Evaluación I
  • Electiva II
  • Andragogía
  • Mente Y Máquina
SÉPTIMO SEMESTRE
  • Taller De Evaluación Psicológica
  • Desarrollo Organizacional Ii
  • Clínica III
  • Evaluación II
  • Tecnologías de la Información y Comunicación en RRHH
  • Electiva III
  • Métodos Avanzados de Investigación en Psicología
  • Práctica Profesional II
OCTAVO SEMESTRE
  • Control De Gestión
  • Salud Mental y Trabajo
  • Electiva lV
  • Taller de Toma de Decisiones y Evaluación
  • Electiva V
  • Administración del Conocimiento y Aprendizaje Organizacional
  • Seminario de grado
MODALIDADES DE GRADUACIÓN
  • Proyecto de Grado
  • Tesis
  • Trabajo Dirigido
  • Graduación por Excelencia

Ellos hablan de nosotros

UPB Diego Alejandro Delgado Guisbert Me gusta mucho que haya esa fusión entre el área psicológica y el área organizacional, hasta el momento vimos bastante el comportamiento de las personas, cómo sus personalidades influyen de manera continua en sus empleos y a su vez en las áreas sociales.
UPB Pedro Montaño La UPB proporciona docentes de gran calidad que saben enseñar, realizan actividades interesantes, se encargan de hacer liviano y eficiente el aprendizaje. La psicología tiene una ventaja: te forma como profesional y como persona. Estudiar psicología organizacional me ha hecho una mejor persona.
UPB Sergio Andrés Terrazas Mendez Estoy en tercer semestre, siendo uno de los afortunados de poder disfrutar mi educación en él área de psicología. Me gusta él trato de los demás al realizar estas actividades. Me encuentro afín y con calma de decir que es una vivencia que recomiendo.

Facultad

Docentes de planta


  • Mgr. Denisse Estremadoyro Morales Comportamiento Organizacional I y II, Negociación, Desarrollo Humano I y II, Psicología Educativa

  • Mgr. Alberto Villalba Castro Administración de Empresas I, Negociación


Docentes invitados


  • Patricia Gasser Gordillo, Ph.D. Métodos Avanzados de Investigación en Psicología, Métodos y Técnicas de Investigación, Psicología Cultural, Psicología Social

  • Isabel La Fuente Taborga, Ph.D. Evaluación Psicológica I y II; Influencia Interpersonal, Métodos Y Técnicas de Investigación Taller de Evaluación Psicológica

  • Oliver Peñafiel Muñoz, Ph.D. Psicología Narrativa, Personalidad y Afecto

  • Mgr. Selma Portugal Acosta Neuropsicología I y II, Rehabilitación Cognitiva I y II

  • Mgr. Katherine Quint Soliz Evaluación Psicológica I y II, Manejo de Crisis, Psicología de la Personalidad

  • Mgr. Regina Sáenz Mancilla Desarrollo Humano I y II, La Nueva Longevidad, Psicología Educativa, Andragogía

  • Mgr. Eduardo Sánchez Montoya Clínica I, II y III

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Más información
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  • Lo certifican:
  • America Econiomía
  • QS B
  • QS STARS B

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Teléfono: +591 (4)4268287

Admisiones Pregrado Av. Cap. Víctor Ustáriz Km. 6.5
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Admisiones Postgrado Av. Cap. Víctor Ustáriz Km. 6.5
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